Milyonlarca emeklinin gözü kulağı TBMM’ye sunulan yeni kanun teklifindeyken, ortaya çıkan tablo SSK ve Bağ-Kur emeklilerinde hayal kırıklığı yarattı. En düşük emekli maaşının %18,48 artışla 20 bin TL’ye yükseltilmesi olumlu karşılansa da, maaş artırım oranları ortasındaki eşitsizlik toplumsal güvenliğin “eşitlik” prensibini zorluyor.
SSK Emeklileri İstikametinden 6,5 Puanlık “Uçurum” Kapıda
Son bilgilere nazaran memur ve memur emeklileri %18,6 artırım alırken, SSK ve Bağ-Kur kapsamındaki emekliler %12,1’lik bir artışla yetinmek zorunda kaldı. Meclis’e gelen teklifte yalnızca en düşük memur aylığının güzelleştirilmesine yönelik hususların yer alması, SSK ve Bağ-Kur’luların artırım farkının “unutuulduğu” tezlerini güçlendirdi.
2024’teki “Emsal Karar” Hatırlatıldı: 7415 Sayılı Kanun Yeniden Gelecek mi?
Emekli dernekleri ve iktisat etrafları, 2024 yılında yaşanan emsal süreci hatırlatıyor. O periyotta de memur emeklisi %49,25 artırım alırken, SSK ve Bağ-Kur emeklisi %37,57’de kalmıştı. Fakat kamuoyunda oluşan reaksiyon ve “refah payı” gereksinimi üzerine hükümet geri adım atmış, 7415 sayılı Kanun ile 5510 sayılı Toplumsal Sigortalar ve Genel Sıhhat Sigortası Kanunu’na Süreksiz 102. unsur eklenerek artırımlar eşitlenmişti.
“Geçici Madde” Beklentisi
Bugün gelinen noktada emekliler, emsal bir “Geçici Madde” düzenlemesinin mevcut kanun teklifine eklenmesini talep ediyor. Ortadaki 6,5 puanlık farkın kapatılmaması durumunda, SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin alım gücünün memur emeklilerine nazaran önemli oranda düşeceği vurgulanıyor.
Kulislerde Ne Konuşuluyor?
Meclis kulislerinden sızan bilgilere nazaran, kanun teklifinin kurul görüşmeleri sırasında muhalefetin ve sivil toplum kuruluşlarının baskısıyla bir “ek madde” eklenmesi ihtimal dahilinde. Lakin iktisat idaresinin bütçe disiplini gerekçesiyle bu farkın kapatılmasına soğuk baktığı da gelen duyumlar ortasında.