Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz, Türkiye’nin demografik açıdan kritik bir eşikte olduğunu belirterek, doğurganlık suratının 2017’de 2,08 iken 2024 prestijiyle 1,48’e gerilediğini açıkladı. Yılmaz, bu düşüşle Türkiye’nin son 10 yılda dünyada doğurganlık suratı en fazla azalan 5’inci ülke pozisyonuna geldiğini vurguladı.
Resmi Gazete’de yayımlanan yeni düzenleme ile kontratlı çalışana doğum sonrası yarım vakitli çalışma hakkı tanındı. Fakat 3+1 sistemine tabi kontratlı işçi için bu hak, takıma geçiş mühletini uzatabilecek sonuçlar doğurabilir.
İsteğe bağlı iştirakçilik, yani çalışmadan hizmet tamamlama sisteminde yurtdışında yaşamanın mahzur olmayacağını, lakin yurtdışında zarurî ve kayıtlı bir işte çalışma olması halinde bu sistemden yararlanılamayacağını değerlendirmekteyiz.
Bakan Vedat Işıkhan, 14. Çalışma Meclisi’nde dijitalleşmenin çalışma hayatına tesirlerini ve toplumsal diyalogun değerini vurguladı.
Eğitim-Bir-Sen’in 81 vilayette 15 bin 44 bayan eğitim çalışanıyla gerçekleştirdiği saha araştırması, bayan kamu vazifelilerinin mevcut doğum müsaadesi uygulamalarından önemli biçimde mutlu olmadığını ortaya koydu. Araştırmaya katılanların büyük çoğunluğu, doğum müsaadesinin 1 yıla çıkarılmasını ve esnek çalışma modellerinin hak kaybı yaratmadan tekrar düzenlenmesini talep etti.
Eğitim-Bir-Sen’in 81 vilayette 15 bin 44 bayan eğitim çalışanıyla gerçekleştirdiği saha araştırması, bayan kamu vazifelilerinin mevcut doğum müsaadesi uygulamalarından önemli biçimde şad olmadığını ortaya koydu. Araştırmaya katılanların büyük çoğunluğu, doğum müsaadesinin 1 yıla çıkarılmasını ve esnek çalışma modellerinin hak kaybı yaratmadan yine düzenlenmesini talep etti.
Eğitim-Bir-Sen Genel Merkez Kadın Komisyonu Başkanı Sıdıka Aydın, kadınların doğumu isteyerek değil, çalışma hayatının dayattığı şartlar nedeniyle ertelemek zorunda kaldığını belirterek, “Kadınlar çalışmak istiyor, bayanlar anne olmak istiyor; lakin ikisi ortasında tercih yapmaya mecbur bırakılıyor” dedi. Eğitim-Bir-Sen ve EBSAM iş birliğiyle Türkiye’nin 81 vilayetinde 15 bin 44 bayan eğitim çalışanının iştirakiyle gerçekleştirilen saha araştırmasının sonuçlarını paylaşan Aydın, iştirakçilerin yüzde 97’sinin mevcut doğum müsaadesi müddetini yetersiz bulduğunu, yüzde 90’ının ise doğum müsaadesinin toplam 60 haftaya çıkarılmasını, babalık müsaadesinin artırılması ve teminatlı esnek çalışma modellerinin talep ettiğini vurguladı.
Çalışma hayatına ait siyasetlerin belirlenmesi hedefiyle tarafları buluşturan Çalışma Meclisi’nin 14. toplantısı “Çalışma Hayatında Dijital Dönüşüm” gündemiyle 22 Ocak’ta yapılacak.
İster 5434, ister 5510 kapsamında emekli memur, kamu işyerlerinde çalışmaları halinde emekli aylıkları kesilir, lakin 5434 ve 5510 kapsamında emekli memurun özelde çalışma halinde aylıkların kesilme ve kesilmemesi süreci farklı olmaktadır.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş, Aile ve Gençlik Fonu’ndan 70 bin 400 genç çiftin faydalanmaya hak kazandığını belirterek, bugün prestijiyle 56 bin 400 genç çiftin kredi ödemesinin gerçekleştirildiğini bildirdi.